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三亚市中医院节约型公共机构材料
我院始建于1991年，是一所集医疗、教学、科研、保健、康复、传统医药国际交流与合作为一体的现代化综合性公立医院，2013年1月被国家中医药管理局评为“三级甲等中医院"，2013年1月28日正式挂牌。医院占地45亩，总建筑面积55659．5平方米，现有编制床位500张，人员编制635人。
我院一直将建设节约型医院作为一项长远战略方针，结合我院工作实际，并根据《三亚市中医院节能减排工作实施方案》，深入开展节能减排工作，保障医院的可持续发展。为此，我院制订出了一套行之有效的节能实施方案，用科学的激励手段，激发全院干部职工的节能积极性，做到责任人、责任区域明确，奖罚机制透明，全面推进我院节能工作。
我院节能减排工作开展情况
（一）完成了省下达的公共机构节约能源资源目标任务。
通过采取一系列的节能管理和节能改造措施，我院2011年单位建筑面积能耗指标比2010年的下降了4．1％，人均能源消耗指标比2010年的下降了4．7％。2012年单位建筑面积能源消耗指标比2011年下降了4．5％，人均能源消耗指标比2011年的下降了2．9％，我院能源消耗逐步降低，圆满完成了近两年省政府《关于做好2011年公共机构节能工作的通知》和《海南省公共机构2012年节能工作实施方案》等文件的节能目标要求。
（二）完善我院工作组织领导体制，建立日常工作管理机构。
2012年我院贯彻落实《2012年三亚市中医院节能管理方案》，并组建了节能工作领导小组，具体负责节约型公共机构示范单位创建工作，制定了《三亚市中医院节约型公共机构示范单位实施方案》，并对2013年我院的节能工作进行安排和部署。
同时，医院积极与三亚市公共机构节能办公室就我院节能工作进行沟通与交流，在三亚市科技工业信息化局节能专家的指导下，召开了3次节能工作会议，有效的推进了我院节能工作开展。
（三）不断建立健全节能管理制度，进一步巩固完善全院节能管理长效机制。
为做好节能工作，我院建立了医院节能管理制度，包括《三亚市中医院能源资源消耗统计实施方案》、《节约用电方案》、《三亚市中医院节约水、电管理规定》、《三亚市中医院降低耗材、节约粮食管理制度》等管理制度和操作规范，在落实的过程中不断加以完善，使得我院节能工作逐步步入正轨，节能效果显著。
（四）加强我院能耗统计工作，全面实施能源消费分类、分项计量工作。
按照省管局及市节能办的统一要求和部署，我院使用公共机构能耗统计软件按季度保质保量上报能耗消耗数据。同时，根据《三亚市节能监察中心关于组织申报能耗监测平台建设试点通知》，我院正式提交建筑能耗分项计量装置安装申报表，并获得三亚市节能监察中心批准。能耗分项计量装置将由海南省住建厅统一安装，这对加强我院全面实施能源消费分类、分项计量具有重大意义。
（五）完善我院节能考评制度，加强节能目标奖惩制。
为了进一步加强对各部门节能工作的监督，我院节能工作领导小组研究并制定了《关于中医院节能考核工作奖惩办法》，定期对本院各部门、科室的节能工作进行检查和通报，对节能工作先进科室和个人进行通报表扬。
（六）组织开展形式多样、内容丰富的节能宣传教育。
按照国家和海南省统一要求，我院定期组织开展节约能源资源宣传和培训活动；对能源管理和运行人员进行节能岗位培训。围绕2013年国家节宣传周“践行节能低碳，建设美丽家园”的活动主题，我院先后开展并组织了“低碳日”能源紧缺体验活动、三亚市中医院节能宣传周活动和绿色出行日等活动。宣传周期间，院办向各科室发放25幅节能宣传画、把节能宣传扇子和20个节能宣传环保袋，并在各主要办公用能设备处粘贴醒目的节能标语和标识等，提高了广大职工的节能意识，营造了良好的节能氛围。
（七）积极组织开展节能知识讲座，提高全院工作人员节能意识。
为了保证医院节能工作可持续发展，让广大干部和职工学习并掌握更多的节能知识，我院近两年共组织4次能源管理和运行人员节能岗位培训，开展2次面向干部职工的节能知识培训或讲座，提高了全院职工的节能业务和技术水平。
（八）加入投入，推广应用节能新技术和新产品，加大节能改造力度。
为保证我院节能工作顺利开展，我院加大资金投入力度，推广应用节能新技术和新产品，加大节能改造力度，具体如下：
1、增加办公0A系统：实现了无纸化网络办公，减少了纸张、传真和粉墨等耗材的使用。
2、绿色照明改造：将医院高能耗照明灯统一更换为节能灯，并将25盏传统路灯更换太阳能路灯。
3、节水改造：更换500只节水龙头，每年可节水近1000吨。
4、应用新型墙体材料：使用新型节能环保型墙材，充分降低建筑能耗。
5、使用太阳能热水系统：在住院楼新建太阳能180m2，供住院大楼热水应用，减少医院电耗30％。
6、建筑玻璃进行贴膜改造：对门诊楼、行政楼和制剂楼约700平方米的外窗进行玻璃贴膜改造，改造后的外窗能阻挡太阳辐射，降低建筑能耗。
7、充分利用太阳能光伏系统：太阳能光伏系统装机容量l5kw，每年发电量为2.1万kwh。
（九）开展能源审计，挖掘我院节能潜力。
2013年3月份对全院进行了能源审计，通过详细的现场勘查、能耗数据对比与分析等工作，找出医院存在的能耗漏洞、挖掘节能潜力；并且根据能源审计报告，我院积极开展了节能整改工作，节能效果显著。
（十）提倡绿色消费，推行节约行为模式。
我院严格执行国家有关强制采购或优先采购节能产品的有关规定，实现绿色采购，并制定了《绿色消费行为规范》，尽量使用可回收和可再生办公用品。
三、存在问题
我院的节能工作取得了一定的成绩，但仍然存在一些不足：
（一）需深化节能工作管理机制建设，将节能制度有效落到实处，真正实现节能工作目标责任制；
（二）需继续完善能源与资源管理，提高各部门和科室对能耗统计工作的重视，充分利用能耗统计软件，确保按时上报能耗统计数据；
（三）需不断完善用能设备和设施的节能管理制度，加强用能设备和设施的运行管理。
四、下步工作重点
针对我院节能工作存在的问题，我院将继续坚持科学发展观，深入贯彻落实《公共机构节能条列》、《海南省公共机构节能“十二五”规划》、《三亚市公共机构节能“十二五"规划》和《三亚市中医院节能减排工作实施方案》，通过开展节约型公共机构示范单位的创建，着力建立科学、规范的节能管理体系，确保我院实现“到2015年末，以2010年能耗为基数，单位总能耗下降l0％”的目标。
我院将从以下四方面继续做好节能工作：
（一）明确职责，强化责任管理。
在节能工作领导小组统一管理下，各部门应明确节能责任人，科室主任、护士长和部门负责人应是各科室和部门节能监督管理工作的第一责任人。由节能责任人科学地制定本部门的节能规划，有针对性地进行节能管理和采取节能改造措施。
（二）强化各部门能耗统计和设备运行管理工作。
只有掌握全面、真实、准确的能耗数据，才能把握节能工作的重52点，找准突破口，找到着力点。因此，各部门务必抓紧落实能源资源消耗统计制度，建立科学详细的用能设备和设施运行台账，进一步完善能耗统计信息平台。同时，要在数据准确性上下功夫，严禁随意修改统计数据、杜绝谎报瞒报现象发生。
（三）加强节能宣传教育工作。
继续组织相关节能政策和节能知识的宣传工作，开展形式多样、内容丰富的宣传活动，推广节约文化，倡导”低碳”生活方式。引导全体干部职工从现在做起，从自身做起，从小事做起，自觉养成勤俭节约、珍惜财物的良好习惯，努力形成崇尚节约、厉行节约的良好风气。提高广大干部职工的节能意识，深刻认识节约资源、降低能耗的重要性和必要性。
（四）加强新能源和新技术的利用。
大力推广绿色、环保、节能设备在医院的应用，积极推进医院更换节能插座的工作，推广太阳能一体化路灯及废水循环利用等技术的应用。相信在我院节能工作领导小组的正确领导及各部门工作人员的共同努力下，我院的节能工作一定会取得更好的成绩。